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오늘은 회사의 직무별로 회사가 요구하는 직무별 업무내용과 선호 전공, 기본 스펙, 중요 역량에 대해서 살펴보는 네 번째 시간으로 IT 팀, 전산팀 업무의 기본 스펙, 중요 역량에 대해서 살펴보도록 하자.
금일 다루는 IT 팀의 경우에는 IT 개발 관련 회사가 아닌 일반적인 중소기업의 IT 팀의 업무 구성 형태로 한정하여 설명하도록 하겠다.
해당 업무 내용은 기본 인력 3명을 기본으로 한 업무를 간단히 살펴보도록 하겠고, 대기업의 경우에는 각 업무 항목별로 세부 담당자가 별도로 구성되어 있다고 이해하면 좋겠다.
IT 팀장(전산팀장)은 IT 업무의 전체 총괄로서 ERP, 서버 시스템의 개발/기획 업무를 수행하고, 그룹웨어 시스템의 개발/기획 업무, 협력업체/라이선스의 관리 업무를 수행한다고 생각하면 된다. 일반적인 회사의 IT 팀 같은 경우에는 현업에서 필요로 하는 데이터 값을 손쉽게, 그리고 빠르게 시스템으로 구현하기 위해 개발/검증하는 업무들이 가장 중요한 업무이고 이러한 이슈들에 대해 기획/개발하는 업무를 수행하게 된다.
IT 팀장의 선호 정공은 컴퓨터공학, 전산학, 통신/전자공학 전공이 일반적이고, 관련 업무 10년을 팀장 수행 적정 경력으로 보는 것이 일반적이다.
IT 팀장의 기본역량은 프로그램임 언어를 3개 이상 활용할 수 있는 스킬과 서버/네트워크, 웹/모바일 환경에 대한 지식, 데이터베이스의 설계/모델링/쿼리 운영 능력, IT 프로세스의 설계 역량을 요구하고 있다.
핵심 역량은 프로젝트에 대한 수행능력, 상하 간의 커뮤니케이션이 매우 중요한 역량으로 강조되는 것이 일반적이다.
팀원은 기본적으로 2명 정도로 구성되는데, 시스템 개발 담당과 시스템 운영담당 팀원 정도로 구성되는 것이 보통이다.
개발담당의 업무는 ERP 시스템의 개발, 유지 보수, 데이터 검증의 업무와 서버/네트워크/화상시스템 등의 시스템 도입 업무, IP/VPN/방화벽/도메인의 관리 업무, 공급망 시스템의 개발/유지 보수/검증의 업무로 구성된다고 생각하면 된다.
해당 업무는 클라우드/네트워크/보안 관련 경력 5년 이상과 서버/윈도 관련 운영 경력 3년 이상을 적정 경력으로 보는 것이 일반적이다.
기본역량은 C#, NET, Javascript, JQuery, XML, Web Service 등의 프로그래밍 언어를 2개 이상 활용할 수 있는 스킬과 서버 관련한 IIS와 리소스 관리 스킬, 웹/모바일 환경 관련한 HTML, CSS, DOM에 대한 지식, 데이터베이스의 설계/모델링/쿼리 운영 능력, IT 프로세스의 설계 역량을 요구하고 있다.
신입 직원분들이 지원하게 되는 시스템 운영 팀원의 경우에는 ERP의 기준정보, 영업관리, 인사급여 모듈 등의 기본 정보의 관리 업무와 데이터베이스의 백업/복원 업무, 네트워크/허브/공유기 등 각종 전산관련 라이선스 관리 업무를 하게 되는 것이 일반적이다.
선호 경험으로 서버/윈도 운영 경력 1년 이상을 요구하고 있으며,
자소서나 면접 시 강조할 역량은 프로젝트 수행능력과 기획력/추진력, 소통 능력을 강조하는 것이 경쟁력이 있다고 할 수 있다.
개략적인 IT 팀, 전산팀 업무를 살펴보았고, IT 팀, 전산팀에 뜻을 둔 신입 직원들이 준비해야 할 사항에 대해서 정리해 보도록 하자.
먼저 IT 팀, 전산팀 기본 스펙을 살펴보면 프로그래밍 언어 1개 이상을 무조건 준비해야 하고, 좀 더 경쟁력을 갖추기 위해서는 프로그래밍 언어를 확장하거나 서버 관리 관련 IIS나 리소스 운영에 대한 지식을 강조하면 좋겠다.
추천 경력 흐름은 시스템 운영으로 시작해서 시스템 개발, 총괄 관리자의 흐름으로 이어지게 되는데 기본 3년당 프로그래밍 언어를 1가지씩 늘려가는 방향으로 준비한다면 경쟁력이 있어질 것으로 생각된다.
마지막으로 자소사나 면접 시 강조할 중요 역량은 프로젝트 수행능력, 기획력, 추진력을 강조하면 좋겠다
회사가 요구하는 직무별 스펙 4편
IT 팀 업무와 기본 스펙, 중요 역량
전산팀 업무와 기본 스펙, 중요 역량 편은 여기까지 ~ ^^
오늘도 이 시대의 취업 준비생과 아르바이트 지원자들에게 조금이나 도움이 되었으면 좋겠다.
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